,,De la spiritul de grup la spiritul de turmă"

,,De la spiritul de grup la spiritul de turmă"
                                            BRADFORD

 
   Oamenii adunaţi într-un grup se comportă exact ca oile, susţin cercetătorii, urmând orbeşte una sau două persoane care lasă impresia că ştiu în ce direcţie merg, relatează Telegraph. Descoperirea este foarte importantă şi ar putea fi aplicată mai ales în gestionarea dezastrelor şi a situaţiilor de criză. Echipa condusă de profesorul Jens Krause a realizat o serie de experimente în care voluntarilor li s-a spus să meargă, la întâmplare, pe un hol, fără să vorbească între ei. Doar câţiva dintre ei au primit mai multe instrucţiuni. Rezultatele au arătat că este nevoie de o minoritate de doar cinci procente de „indivizi informaţi” pentru a influenţa direcţia unei mulţimi de minimum 200 de oameni. Restul de 95% îi urmează pe „cei informaţi” fără măcar să îşi dea seama ce fac.
Cauzele care apar in presa, alimenteaza si manipuleaza mintile cetatenilor, pentru a apara politia care intr-un mod brutal actioneaza pentu linistirea unor mici probleme care puteau fi rezolvate cu mica usurinta , cetatenii sufera din aceste motive deoarece pe ei cade vina, astfel sunt trasi la raspundere intr-un mod brutal pentru niste fapte ce nu le au inceput ei.
Competentele pe care le dobandim, cu ajutorul acestor cautari de informatii sunt: digitale, sociale, lingvistice si profesionale.
Aceasta documentatie m-a ajutat sa observ pedeoparte nedreptatea presei si a justitiei asupra cetatenilor dar si spiritul de turma pe care il au oamenii, in viata de zi cu zi dar si atunci cand unii semeni sunt amenintati, este necesar ca doar catva sa riposteze ca dupa aceia se va crea o panica si lumea va incerca sa scape de pericol cu orice pret, chiar daca implica ranirea unora.

Rolul jurnalismului în societate

 
Argument (explicati misiunea jurnalistului, sensul cuvintelor etică jurnalistică sau deontologie, pe care jurnalistul ar trebui să le respecte pentru a nu-şi pierde credibilitatea)
     Eu cred,că jurnalistul este dator să caute,să respecte și să comunice faptele,are obligația de.ași păstra confidențialitatea a acelor surse ce doresc sa.și păstreze anonimatul sau acele dezvăluiri ce pot pune viata in pericol a anumitor persoane.Jurnalistul își va exercita profesia conform propriei sale conștiințe și în acord cu Statul jurnalistului si prezentul Cod Deontelogic.
In primul rând,fiecare jurnalist la rândul său vrea să aibă audiența,iar pentru a obține acest lucru unii trec peste principiile morale acumulate in timp,fiecare are o perspectvă în ceea ce priveste viața si modul de a o trăi,noi alegem ce trebuie să facem,insa de multe ori banii ajung să facă din majoritatea oamenilor sclavii puterii.

Scop si obiective urmarite de jurnalist in activitatea sa profesionala

 În scopul atingerii obiectivelor profesiunii de jurnalist trebuie respectate urmatoarele principii fundamentale:
a) suprematia Constitutiei si a legilor române;
b) Independenta
Angajatii trebuie sa se manifeste liber de orice interes, sa nu fie influentati de aspecte personale sau externe, care le-ar putea afecta activitatea.
Angajatii nu au voie sa accepte nicio forma de salarizare de la alte institutii sau sa ia cu împrumut bunuri sau bani si sa nu beneficieze de servicii sau de alte avantaje de la cei care ar putea face obiectul unui material de presa .
De asemenea, angajatilor le este interzisa exercitarea, directa sau prin persoane interpuse, a unor activitati pentru a partide politice, regii ori institutii publice de orice fel.
Angajatii trustului nu trebuie sa se afle în conflict de interese sau sub influente care ar putea interveni în rationamentul lor. Constituie riscuri la adresa independentei si exprimarii libere urmatoarele cazuri:
- existenta unei situatii la nivelul entitatii care genereaza un interes propriu (angajati membri de familie si rude);
- implicarea în dispute referitoare la activitatea entitatii care exced atributiilor de jurnalist;
- instituirea unei atmosfere de familiaritate, prietenie între jurnalisti si personalul entitatilor care fac obiectul unui material de presa sau despre care ar putea realiza productii audiovizuale;
- aparitia unor fenomene de intimidare din partea conducerii si/sau a personalului entitatii despre care ar putea sa scrie .
Angajatii care se afla într-una dintre situatiile de mai sus trebuie sa aduca acest lucru la cunostita structurii din care face parte, pentru luarea masurilor care se impun. Pentru reducerea posibilitatii aparitiei riscurilor la adresa independentei sau a oricaror stari conflictuale cu entitatea cu care intra în contact, jurnalistii trustului vor informa în permaneta esaloanele superioare despre activitatile pe care le deruleaza sau intentioneaza sa le deruleze
c) Integritate
Angajatii trebuie sa fie corecti si onesti în desfasurarea activitatii profesionale, sa îsi exercite functia cu buna credinta si responsabilitate si sa nu ia parte cu buna stiinta la activitati si acte care sa le discrediteze profesia .
Angajatii trebuie sa respecte standardele profesionale, atât din punct de vedere al formei audiovizuale, cât si a fondului editorial. De asemenea, angajatii si colaboratorii au obligatia realizarii activitatii lor în conformitate cu prevederile Regulamentului de ordine interioara si a fisei postului .
Totodata, angajatii trebuie sa aiba o conduita corecta, care sa îi situeze în afara oricarui dubiu sau repros, sa dea dovada de o comportare profesionala ireprosabila.
d) Obiectivitate
Angajatii trebuie sa trateze toate situatiile întâlnite în activitatea lor conform starii de fapt. De asemenea, acestia trebuie sa dea dovada de corectitudine si sa nu îngaduie ca obiectivitatea lor sa fie afectata de influente externe sau prejudecati.
În toate productiile audio-vizuale ce urmeaza a fi realizate si difuzate trebuie urmarita realitatea, corectitudinea si exactitatea .
e) Competenta profesionala
Conform acestui principiu toate situatiile întâlnite în activitatea desfasurata vor fi tratate pe baza rationamentului profesional. În exercitarea activitatii profesionale angajatii trebuie sa dea dovada de atentia cuvenita, competenta profesionala si constiinciozitate în conformitate cu standardele, deciziile si legile impuse de Consiliul National al Audiovizualului. Totodata, au obligatia de a-si mentine cunostintele si aptitudinile profesionale la un nivel ridicat, care sa permita asimilarea celor mai noi cunostinte de buna practica, legislatie audiovizuala si tehnici în domeniu audio vizual. Ei trebuie sa posede, de asemenea, experienta necesara functiei, dovedind aptitudini si cunoasterea metodelor de realizare a productiilor audio-vizuale
f) Confidentialitate
Orice informatie cu caracter de secret de stat, sau care poate prejudicia statul român este confidentiala. Informatiile care pot împiedica buna desfasurare a unor anchete demarate de organele de control ale statului sunt deasemenea confidentiale si nu vor fi facute publice pâna când aceste informatii nu mai reprezinta un pericol.
De asemenea, angajatii nu trebuie sa dea publicitatii informatii neverificate din cel putin trei surse.
Daca în exercitarea activitatii de jurnalist, angajatul ia cunostinta de informatii care constituie secrete de stat, sunt obligati sa respecte caracterul lor si sa le aduca la cunostinta conducerii si ulterior organelor îndreptatite de raspunderea lor fara a le face publice.
g) Conduita profesionala
Angajatii trebuie sa actioneze într-o maniera prin care sa evite orice situatie care ar putea discredita activitatea de jurnalist. În acest sens, angajatii trebuie sa respecte o serie de cerinte etice:
- moralitate în relatiile cu toate persoanele cu care intra în contact
- respect si consideratie în toate situatiile, atât fata de sefii ierarhici, cât si fata de celelalte persoane cu care intra în contact.
- impartialitate în activitatea desfasurata.
- rigurozitate si perseverenta pentru obtinerea informatiilor pe care urmeza sa le faca publice
- Obtinerea de dovezi concludente pentru sustinerea informatiilor care urmeza a fi facute publice. În cazul în care entitatea care face obiectul unei productii audiovizuale nu este cooperanta în furnizarea informatiilor si a documentelor necesare pentru realizarea corecta a productiei tv, jurnalisti pot informa opinia publica de lipsa de colaborare a entitatii în cauza.
- scepticism profesional, în analiza datelor si informatiilor furnizate de entitatea care face obiectul unei productii audio-vizuale
- responsabilitate profesionala si comportamentala în raport cu întreaga activitate desfasurata.
- standarde tehnice si profesionale.
Realizeaza anchete jurnalistice în conformitate cu prevederile legale jurnalistii trebuie sa asigure legatura dintre atingerea scopului actiunii jurnalist si îndeplinirea obiectivelor specifice mijloacelor de informare în masa.
Conditii pentru ocuparea si exercitarea atributiilor de jurnalist. Activitati incompatibile cu statutul de jurnalist.

Cele 7 condiţii pentru a fi un bun jurnalist:

1.cunoaste limba româna, scris si vorbit;
2. are vârsta de 18 ani împliniti;
3. are capacitatea deplina de exercitiu;
4. are o stare de sanatate corespunzatoare functiei pentru care candideaza;
5.îndeplineste conditiile de studii si vechime, prevazute de lege sau prin hotarâri ale conducerii firmei SC TV SIRIUS, pentru functia sau specialitatea în cauza;
6. nu a fost condamnata pentru savârsirea unei infractiuni, care o face incompatibila cu exercitarea functiei sau activitatii respective;
7. a câstigat concursul sau a promovat examenul organizat pentru ocuparea functiei pentru care candidează

Exemple de buna practica - mari jurnalisti

Judeţul Alba a fost ales ca exemplu de bună practică în cadrul unui proiect de asistență tehnică româno-turc, destinat întăririi capacităţii instituţionale a Departamentului de Coordonare a Fondurilor UE pentru implementarea POSDRU în Turcia.Un număr de 15 funcționari publici de la mai multe instituții și organizații de nivel național din Turcia se află într-o vizită oficială în Alba.Delegația turcă și-a început miercuri vizita, urmând ca joi să fie primită la Consiliul Județean Alba pentru prezentarea proiectului „Incluziune socială și pe piața muncii prin înteprinderi sociale”, proiect implementat de Consiliul Județean Alba. Tot joi, oaspeții turci vor avea ocazia de a vizita, la Sîncrai – Aiud, una dintre întreprinderile sociale create prin acest proiect.„Vizita delegației turce este o recunoaștere a calității muncii realizate de Consiliul județean Alba în domeniul social. Iată că acțiunile noastre sunt apreciate la nivel național și sunt date de exemplu în proiecte internaționale cu finanțare europeană. Județul Alba a fost un deschizător de drumuri în domeniul economiei sociale și mă bucur că putem să le putem împărtășim și altora, acum, din experiența noastră,” a declarat Ion Dumitrel, președintele Consiliului Județean Alba.Proiectul „Incluziune socială și pe piața muncii prin înteprinderi sociale” se desfășoară în perioada august 2010 – iulie 2013 și are ca obiectiv general crearea unui model funţional integrat de economie socială şi incluziune socială destinat sprijinirii persoanelor cu dizabilităţi si a celor vulnerabile.

Contributii/pareri personale cu privire la tema

După părerea mea,această temă ne.a fost folositoare deoarece in fiecare dintre noi a luat naştere dorinţa de a descoperi ceea ce marii jurnalisti fac pentru aşi îndeplini funcţia cu chibzuinţă.


.Ce competente cheie va formati practicand metoda PROIECT la TIC

Noi prin metoda proiect la TIC ne formăm anumite competenţe cheie si anume,în primul rand pentru a putea realiza un proiect trebuie sa facem toate sarcinile ce ni se cer sa atingem fiecare subiect.În al doilea rand fiecare tema data ne este folositoare dorece pentru a o putea duce pana la capăt avem nevoie de informatii si asa noi ajungem sa acumulam cunoştinţe.
În concluzie cred că metoda proiect este una foste folositoare pentru noi.

                                           Scoala altfel

In programul ,,Scoala altfel" noi profilul de teologie romano-catolica am decis sa folosim cu chibzuinta aceasta perioada deoarece in aceste zile am realizat o serie de activitati care ne-au imbunatatit mai profund perspectiva umana si crestineasca.

In prima zi am avut parte de o zi de reculegere in care fiecare dintre noi a lasat pentru o zi toate grijile tocmai in ideea de a ne gandi doar la noi,la viata noastra,ce ne dorim,cum privim tot ce ne inconjoara.Seara am participat la cina iudaica in  care am trait clipe si momente memorabile.Isus a facut acest lucru iar noi care suntem poporul Sau am ales sa-L urmam in tot ceea ce este Iubire si Adevar.Lasand toate grijile,poti privi cu cea mai mare admiratie la cel de langa tine,care prin Cristos este fratele tau.

A doua zi am venit la scoala unde toti ne-am intalnit impreuna cu Parintele Diriginte,unde fiecare dinre noi si-a prezentat albumul sau,toti am facut acest lucru pentru ca am decis sa facem un album al clasei. A fost foarte placut si emotionant.

In a treia zi am iesit sa vizitam Iasul.

Eu cred ca fiecare dintre noi trebuie sa se opreaca o zi din activitatile sale pentru a privi la viata sa si sa vada ce mai are de imbunatatit.